Нужные люди

Как HR может стать ключевым трансформатором бизнеса: Советы от эксперта отрасли

01 Feb, 2025 3 минуты чтения 67 Просмотры

Одним из лидеров в области трансформации HR является Мелисса Андерсон, признанный эксперт с более чем 20-летним опытом в сфере управления персоналом.

Нужные люди

Brian Kropp: Взгляд в будущее HR — как инновации и данные меняют управление людьми

21 Jan, 2025 5 минуты чтения 62 Просмотры

Brian Kropp — один из ведущих мировых экспертов в области HR-аналитики и управления людьми. Он занимает позицию Group Chief of HR Research в Gartner, одной из ведущих аналитических компаний, специализирующихся на исследованиях в области технологий, бизнеса и HR.

Ellyn Shook: Как одна женщина преобразила стратегию управления людьми в Accenture и повлияла на будущее HR

21 Jan, 2025 6 минуты чтения 110 Просмотры

Ellyn Shook — один из ведущих экспертов в области управления персоналом, известная своими инновационными подходами к корпоративной культуре, лидерству и инклюзивности. С 2010 года она занимает ключевую роль в Accenture, трансформируя подходы компании к управлению кадрами и создавая стратегию, ориентированную на поддержку сотрудников на всех уровнях.

Нужные люди

Cecilia L. F. M. P. 'Cece' B. Waller: Пионер в управлении талантами и инклюзивности в HR

21 Jan, 2025 5 минуты чтения 55 Просмотры

Cecilia L. F. M. P. "Cece" B. Waller — это имя, которое стало синонимом не только управления талантами, но и создания инклюзивных корпоративных культур, где ценится разнообразие и поддержка всех сотрудников. Cece Waller — профессионал с более чем 20-летним опытом в области HR и организационного развития, который внес значительный вклад в развитие новых подходов к управлению персоналом.

Нужные люди

Francesca Gino: Психология принятия решений и инновации в HR — как ученый изменяет подходы к управлению людьми

21 Jan, 2025 5 минуты чтения 126 Просмотры

Francesca Gino — это имя, которое стало символом нового подхода в управлении людьми и организации работы. Она не просто профессор и исследователь, но и человек, чьи работы по психологии и поведению людей изменили корпоративные стратегии и оказали влияние на лучшие практики в сфере HR по всему миру.

Нужные люди

Laszlo Bock: Как человек, изменивший HR в Google, сделал People Operations революцией для бизнеса

21 Jan, 2025 6 минуты чтения 44 Просмотры

Laszlo Bock, пожалуй, один из самых ярких и влиятельных HR-менеджеров последних десятилетий. Его имя тесно связано с революцией в управлении людьми, которую он инициировал в Google, а впоследствии продолжил развивать через книгу и консультационные проекты.